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Comunicado sobre o Plano de Plano de Desenvolvimento de Pessoas - PDP 2022

Informamos que daremos início ao levantamento das necessidades de desenvolvimento dos setores da UFVJM, referente ao Plano de Desenvolvimento de Pessoas- PDP 2022. Como é do conhecimento de todos, o PDP deve ser elaborado anualmente, a partir do referido levantamento relacionado à consecução dos objetivos institucionais, entrando em vigor no ano seguinte.

 

Para o PDP 2022 a Divisão de Capacitação e Desenvolvimento tem novidades:

 

1) A partir das ações aprovadas pela Comissão PNDP será enviada orientação às chefias dos setores para realização de reuniões com os servidores e planejamento coletivo das ações de desenvolvimento a serem realizadas no próximo ano;

 

2) O preenchimento do formulário de necessidades, após planejamento em equipe, ficará exclusivamente sob responsabilidade das chefias dos setores, ações individuais poderão ser incluídas desde que tenham relação direta com o trabalho realizado pelo servidor;

 

3) A qualquer tempo poderá ser solicitado do servidor que realizou a ação o repasse dos conhecimentos adquiridos em prol do desenvolvimento da UFVJM, lembrando que para ações que necessitem de afastamento é imprescindível que a mesma esteja incluída no planejamento para o ano de afastamento.

 

4) Cronograma de ações:

  • 02/08/2021: Divulgação do material e procedimentos
  • 03 à 16/08/2021: Período de realização de reunião das chefias com os servidores para definição da ações a serem desenvolvidas em 2022
  • 17 à 29/08/2021: Período de preenchimento do formulário pelas chefias
  • 30/08 à 27/09/2021: Período de lançamentos das ações pela DCD no sistema SIPEC.

 

5) Será aberto um processo SEI com todas as informações e orientações, incluindo link, referentes ao preenchimento, o qual será enviado a todas as chefias.

 

Anexo, orientações gerais para realização do planejamento coletivo.

 

Levantamento das Necessidades de Desenvolvimento 2022

 

Estamos à disposição para os esclarecimentos que se fizerem necessários.

 

Atenciosamente,

 

Divisão de Capacitação e Desenvolvimento - DCD

Diretoria de Seleção e Desenvolvimento de Pessoas - DSD

Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas/UFVJM

 

 

Informamos que daremos início ao levantamento das necessidades de desenvolvimento dos setores da UFVJM, referente ao Plano de Desenvolvimento de Pessoas- PDP 2022. Como é do conhecimento de todos, o PDP deve ser elaborado anualmente, a partir do referido levantamento relacionado à consecução dos objetivos institucionais, entrando em vigor no ano seguinte.
Para o PDP 2022 a Divisão de Capacitação e Desenvolvimento tem novidades:
1) A partir das ações aprovadas pela Comissão PNDP será enviada orientação às chefias dos setores para realização de reuniões com os servidores e planejamento coletivo das ações de desenvolvimento a serem realizadas no próximo ano;
2) O preenchimento do formulário de necessidades, após planejamento em equipe, ficará exclusivamente sob responsabilidade das chefias dos setores, ações individuais poderão ser incluídas desde que tenham relação direta com o trabalho realizado pelo servidor;
3) A qualquer tempo poderá ser solicitado do servidor que realizou a ação o repasse dos conhecimentos adquiridos em prol do desenvolvimento da UFVJM, lembrando que para ações que necessitem de afastamento é imprescindível que a mesma esteja incluída no planejamento para o ano de afastamento.
4) Cronograma de ações:
  • 02/08/2021: Divulgação do material e procedimentos
  • 03 à 16/08/2021: Período de realização de reunião das chefias com os servidores para definição da ações a serem desenvolvidas em 2022
  • 17 à 29/08/2021: Período de preenchimento do formulário pelas chefias
  • 30/08 à 27/09/2021: Período de lançamentos das ações pela DCD no sistema SIPEC.
5) Será aberto um processo SEI com todas as informações e orientações, incluindo link, referentes ao preenchimento, o qual será enviado a todas as chefias.
Anexo, orientações gerais para realização do planejamento coletivo.
Estamos à disposição para os esclarecimentos que se fizerem necessários.
Atenciosamente,
Divisão de Capacitação e Desenvolvimento - DCD
Diretoria de Seleção e Desenvolvimento de Pessoas - DSD
Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas/UFVJM Informamos que daremos início ao levantamento das necessidades de desenvolvimento dos setores da UFVJM, referente ao Plano de Desenvolvimento de Pessoas- PDP 2022. Como é do conhecimento de todos, o PDP deve ser elaborado anualmente, a partir do referido levantamento relacionado à consecução dos objetivos institucionais, entrando em vigor no ano seguinte.
Para o PDP 2022 a Divisão de Capacitação e Desenvolvimento tem novidades:
1) A partir das ações aprovadas pela Comissão PNDP será enviada orientação às chefias dos setores para realização de reuniões com os servidores e planejamento coletivo das ações de desenvolvimento a serem realizadas no próximo ano;
2) O preenchimento do formulário de necessidades, após planejamento em equipe, ficará exclusivamente sob responsabilidade das chefias dos setores, ações individuais poderão ser incluídas desde que tenham relação direta com o trabalho realizado pelo servidor;
3) A qualquer tempo poderá ser solicitado do servidor que realizou a ação o repasse dos conhecimentos adquiridos em prol do desenvolvimento da UFVJM, lembrando que para ações que necessitem de afastamento é imprescindível que a mesma esteja incluída no planejamento para o ano de afastamento.
4) Cronograma de ações:
02/08/2021: Divulgação do material e procedimentos
03 à 16/08/2021: Período de realização de reunião das chefias com os servidores para definição da ações a serem desenvolvidas em 2022
17 à 29/08/2021: Período de preenchimento do formulário pelas chefias
30/08 à 27/09/2021: Período de lançamentos das ações pela DCD no sistema SIPEC.
5) Será aberto um processo SEI com todas as informações e orientações, incluindo link, referentes ao preenchimento, o qual será enviado a todas as chefias.
Anexo, orientações gerais para realização do planejamento coletivo.
Estamos à disposição para os esclarecimentos que se fizerem necessários.
Atenciosamente,
Divisão de Capacitação e Desenvolvimento - DCD
Diretoria de Seleção e Desenvolvimento de Pessoas - DSD
Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas/UFVJM